Güç, birçoğunun hayalidir ve azınlığın fırsatıdır. Bir bütün olarak toplumun ve üyelerinin her birinin yaşam kalitesi, doğrudan yönetim ve itaat konularında ilişkileri nasıl düzenlemeyi başardığına bağlıdır. Güç ilişkileri örgütlü bir toplumla birlikte ortaya çıkmıştır ve sadece onunla ölecektir.
güç
Bu terimin birçok tanımı vardır, ancak hepsi buna dayanır: güç, dirence rağmen, başka bir kişi veya grubu kendi iradesini yerine getirmeye teşvik etme veya zorlama yeteneğidir. Hedeflere ulaşmak için bir araç - kişisel, devlet, sınıf, grup. Kime sahip olduğuna bağlı olarak iki ucu keskin kılıç.
Güç ilişkileri
Bunlar yönetişim ve sunumla karşılıklı bağlardır. Bu, yöneticinin iradesini astına empoze ettiği bir ilişkidir. Vasiyetini uygulamak için hukuk ve hukuk, ikna ve baskı yöntemlerini kullanır.
İktidar ve iktidar ilişkileri eşitlik anlamına gelmez. Birinin iradesine, gücüne, otoritesine ve karizmasına ve diğerine itaat etmek için gönüllü veya zorunlu rızaya uyarlar. Bu toplumun ayrılmaz bir parçasıdır.
Socium, tüm sistemin sağlığını korumak için sürekli düzenlemeye ihtiyaç duyan karmaşık bir sistemdir.
Her insan öncelikle kendini düşünür. Bu doğuştan gelen bir egoizm veya kendini koruma duygusu. Onu, kendi bakış açısından iyi olan, ancak hayatın geri kalanına müdahale eden eylemlere iten bu duygudur. Ve herkes bu kural tarafından yönlendirildiğinde, kaos kaçınılmaz olarak devreye girer.
“Karışıklık ve boşalanmaya” karşı bir denge, toplumun her alanında, her düzeyde güç ilişkileri sistemidir. Aile ile başlayıp devlet ya da devlet ittifakıyla biten her şey, herkesin hak ve yükümlülüklerini düzenleyen düzenli bir ilişkiye dayanır.
Onlar ne?
İktidar ilişkilerinin ortaya çıkması, ancak biri yönetici, ikincisi ise bağımlı olarak hareket eden iki parti varsa mümkündür. Bu bileşene üç bileşen girer:
- Güç ilişkilerinin konusu komuta edebilen bir konudur. Başkalarının davranışlarını etkileme yeteneğine ve yeteneğine sahip olan. Bu başkan, kral, müdür, organizasyon başkanı, aile, gayri resmi bir lider olabilir.
- Nesne icracıdır. Öznenin etkisinin (nüfuzunun) yönlendirildiği kişi veya grup. Veya daha kolay söylenebilir - iktidarın öznesi olmayan herkes onun nesnesidir. Bir ve aynı kişi veya grup aynı anda her ikisinin de rolü olabilir. Örneğin, bakan: milletvekilleri ile ilgili olarak baş ve hükümet başkanıyla ilgili olarak - bir ast.
- Güç ilişkilerinin bir diğer ayrılmaz bileşeni bir kaynaktır - lider kişiye nesneyi etkileme fırsatı veren anlamına gelir. Yükleniciyi gerçekleştirilen görev için teşvik edin, performans göstermemek için cezalandırın. Veya inanç için, ilk iki araç işe yaramadığında veya bunları kullanmak istenmeyen bir durum olduğunda.
İlk iki noktada yer alan kavramlar iktidar ilişkilerinin taraflarıdır.
Bir kaynak, bu bileşenlerin en geniş ve en hacimli olanıdır. Bunlar, konuyu güçlendirerek veya etki nesnesini zayıflatarak gücü güçlendirmeye hizmet edebilecek gerçek veya potansiyel araçlardır. İktidar ilişkileri yapısında özel bir yer işgal ederler, çünkü onlarsız etki etkisizleşir.
Olabilir:
- ekonomik kaynaklar - altın rezervleri, para, toprak, doğal kaynaklar;
- sosyal kaynaklar - toplumdaki konum, yapılan işin prestiji, eğitim, konum, ayrıcalıklar, otorite gibi sosyal yardımlar;
- kültürel ve bilgilendirici kaynaklar - bilgi ve bilgi ile bunları elde etmenin ve yaymanın yolları. Bilgiye sahip olan ve dağıtımını kontrol eden güçlüler zihinleri kontrol eder;
- idari güç - devlet kurumları, ordu, polis, mahkeme, savcılık, çeşitli güvenlik hizmetleri.
Ne tür ilişkiler var?
Konu kompozisyonuna göre toplumdaki güç ilişkileri üç büyük gruba ayrılabilir:
- politika;
- kurumsal;
- sosyal;
- kültürel ve bilgilendirici.
Yönetim ve alt taraflar arasındaki etkileşim yöntemleri ile ilişkiler şu şekilde ayrılabilir:
Totaliter - iktidar konusu bir kişi veya küçük bir grup olabilir. Kişisel yaşama kadar astların veya insanların eylemleri üzerinde tam kontrol.
Otoriter - bir kişi veya küçük bir grup tarafından yönetilir. Siyaset ve önemli kararlarla ilgili olmayan her şeye izin verilir.
Demokratik - demokratik bir iktidar ilişkisinde iktidar konusu bir kişi olamaz. Çoğunluk tarafından seçilen ve ona karşı sorumlu olan küçük bir grup tarafından yönetilir. En önemli kararlar, iktidar nesnelerinin tartışılması ve anlaşılması sonrasında verilir.
Siyasette yönetim özellikleri
Siyasi güç, devletin ve toplumun en önemli direğidir. İçindeki dengesizlik, toplumun ve bireyin yaşamının organizasyonunun diğer tüm seviyelerinde şoklara neden olacaktır.
Siyasi iktidar birkaç seviyeye ayrılmıştır:
- durumu;
- bölgesel;
- yerel;
- parti.
Politikada yönetim-itaat ilişkilerinin kendine has özellikleri vardır:
- Zorlama üzerinde tekel olan bir devletin gücüne güveniyorlar. Hem devlet aygıtı hem de taraflar, dernekler ve sosyal gruplar tarafından uygulanırlar.
- Taraflar, bireyler değil, gruplar ya da halklardır.
İktidar ilişkilerinin siyasette istikrarının temel koşulu iktidarın meşruiyetidir.
İktidarın meşruiyeti, yöneticinin kontrol etme hakkından etkilenenlerin tanınması ve ona gönderme rızasıdır. Toplumun çoğunluğu “dümende” bir kişi veya partinin bunun hakkına sahip olduğu ve insanlar için iyi bir yaşam sağlayabileceği konusunda hemfikir değilse, itaat etmeyecektir. Böylece, aralarındaki güç ilişkileri ortadan kalkacaktır. Veya bu ilişkilerin konusu değiştirilecek ve devam edecekler.
Yönetim-yönetimin kurumsal ilişkilerinin özellikleri
Ekonomik alandaki güçlü ilişkiler, içlerindeki kaynağın sadece maddi zenginlik olmasıyla ayırt edilir. Hem ödül hem de ceza olarak hareket ederler - iyi iş için bir bonus, suistimal için ödemeden yoksun bırakma.
İçindeki konular ulusal ölçekte, bir şirket - sahipler ve yöneticiler ölçeğinde büyük şirketlerdir.
Sosyal alanda
Bu açılardan ana kaynak statüdür. Sosyal güç ilişkileri çoğu zaman kurumsal ilişkilerle kesişir, çünkü çoğu durumda bir kişinin veya grubun durumu maddi malların mevcudiyeti ile belirlenir. Para ve mülk ne kadar fazla olursa, toplumdaki konum o kadar yüksek olur.
